Если жена и муж работают вместе — хорошо это или плохо, как отразится на отношения и семье

Ситуации складывают по-разному. Иногда так случается, что мужчина и женщина знакомятся именно на работе, и уже став мужем и женой, продолжают работать вместе. В иных случаях муж и жена работают вместе уже после того, как стали законными супругами. Кто-то создает совместный семейный бизнес.

Встретить в наше время среди коллег мужа и жену в наше время не сложно. Для одних это настоящее счастье, а для других – невыносимое испытание. Хорошо или плохо, если муж и жена работают вместе?

У многих людей совместная работа с любимым человеком – это настоящая мечта. Ведь нет необходимости беспокоиться о том, где он задерживается, весь день можно наслаждаться его присутствием прямо из-за своего рабочего стола, обеденные перерывы можно проводить вместе, а домой возвращаться вместе.

Однако, другие могут в ужасе вздрогнуть, услышав о возможности работать со своим супругом. Возникает вопрос: действительно ли совместная работа с супругом имеет положительные стороны?

А если у женщины муж начальник или же просто коллега, то он сможет ее с легкостью отпустить пораньше, к примеру, в садик за ребенком, или же просто «прикрыть».

Если муж и жена работают вместе — плохо это или хорошо?

Все же, в совместной трудовой деятельности есть и свои недостатки. Когда появляются домашние проблемы, люди их часто выносят на рабочее место. И чаще всего очевидцами выяснения отношений невольно становятся их коллеги. Поэтому лучше работу не превращать в «мыльную оперу» и семейные проблемы решать дома, а в офисе работать.

Возможность лицезреть друг друга не только дома и следить за деятельностью партнера считается дополнительным раздражителем.

Ведь на работе довольно часто приходится себя вести раскованно в общении с людьми, в том числе и с представителями противоположного пола, а когда контролируют твою улыбку, каждый сделанный комплимент, то в таких условиях разрешить себе такую свободу весьма сложно.

С ревностью нужно бороться и, тогда это даст положительный результат, к примеру, возрастет производительность труда и нервы будут в норме.

Если речь идет о карьере, то часто возникает конкуренция между сотрудниками

Все стремятся оказаться лучше своих коллег в достижениях, для этого и вырабатывают определенную стратегию и методы поведения. Ясно, что рассказывать о том, как правильно строить свою карьеру никто не будет, а помогать тем более.

Но если речь заходит о супруге, то здесь сразу появляются исключения. Один пытается поддержать другого, а когда дело доходит до того, что приходится тащить любимого на себе, то так можно быстро «сгореть».

Еще один минус, если супруги коллеги, то семейный ужин может трансформироваться в «производственные совещания», поэтому разговоры о работе в домашних стенах лучше всего свести к нулю, а обсудить фильм или книгу.

Лучше обсудите что-нибудь нейтральное и интересное. Например, можно обсудить планы на завтрашиний вечер, составить меню на следующий день. Вы ведь знаете, что ваш муж любит особенное блюдо, то обязательно включите его в меню. Тогда вы не только его немного «задобрите», но и ему будет приятно. Ваш муж будет знать, что вы о нем заботитесь и любите.

Которые заверяют, нужно установить конкретные временные рамки, к примеру, разговаривать о работе с десяти утра и до семи вечера. Семейной паре это поможет оставаться супругами, а не оставаться просто коллегами по работе.

Работа вместе с мужем – плюсы

Для кого-то совместная работа с любимым человеком – мечта. Никаких переживаний на тему – где он задерживается, целый день можно любоваться им из-за своего стола, обеденные перерывы — вместе, домой – вместе. Другая в ужасе вздрогнет – «С мужем? Работать? Ни за что!». Есть ли в действительности положительные моменты в совместной работе с супругом?

1. Взаимопомощь. Если возникли проблемы на работе, вы поругались с начальником, не успеваете выполнить заказ или запутались в отчете, ваш спаситель находится рядом – ваш супруг. Он всегда будет помогать и поддерживать вас.
2. Уверенность в себе. Когда у вас есть поддержка со стороны вашего супруга, которая не ограничивается только словами, но проявляется в реальности, вы почувствуете себя намного увереннее.
3. Мужа и жену воспринимают как единое целое. Вне зависимости от того, являются ли вы коллегами или руководителями, вас будут воспринимать как неразделимую пару. В таком случае, серьезные интрижки практически исключены, как с вашей стороны, так и со стороны ваших коллег.
4. Взаимопонимание. Благодаря совместной работе, ваша жена всегда будет в курсе всех событий. Вам не нужно будет скрывать свое настроение или события на работе, так как ваша супруга уже знает об этом.
5. Экономия на транспортных расходах. Работая вместе, вы можете существенно сэкономить на расходах на транспорт. Ведь нет необходимости каждый день ездить на работу раздельно.
6. Более серьезное отношение к работе. Для руководства наличие супружеской пары с опытом работы вместе является большим плюсом. Это свидетельствует о стабильности в отношениях и работе каждого из партнеров.
7. Возможность посещать корпоративные вечеринки вместе. На корпоративных мероприятиях вы сможете приходить вместе со своим супругом, расслабиться, потанцевать и выпить шампанского. Вы будете уверены в том, что ваш супруг займется вашей безопасностью, если выпьется слишком много, следит за вами, чтобы вы не сделали лишних выходок, и отвезет вас домой в целости и сохранности.
8. Нормальное явление задержаться на работе. Если вы работаете вместе с вашим супругом, никто не будет ждать вас мучительно дома и разогревать ужин в одиночестве. Вы можете возвращаться с работы даже поздно ночью, и у вас не будет причин для подозрений.

Совместная работа с супругом имеет множество плюсов и преимуществ. Это взаимопомощь, уверенность в себе, восприятие вас как единого целого, взаимопонимание, экономия семейного бюджета, более серьезное отношение к работе, возможность посещения корпоративных вечеринок в паре и нормальное явление задержаться на работе.

Муж и жена работают вместе — минусы

• Когда его становится слишком много.

Вы находитесь вместе целые сутки — можно устать друг от друга. Кажется, что вы теряете личностную свободу.

• Проблемы в отношениях отражаются на работе.

Постоянно раздумывать о семейных проблемах, находиться в нехорошем настроении, злиться на мужа по мелочам. В итоге все будут в курсе о ваших семейных раздорах.

• Нет флирта.

Нам нужен флирт, но не переходящий в измены. Мы нуждаемся в признании других людей, в комплиментах от коллег. А нужно ли это видеть вашему мужчине?

• Семейный бюджет.

Рациональней, если поступления в бюджет будут приходить из разных источников. В случае банкротства компании работу потеряют оба члена семьи. Или задержки зарплаты.

• Домашние хлопоты.

Бывает, что мужчины не различают нахождение на работе и дома. Муж может полагать, что жена обязана приносить ему кофе, кормить, не только дома, но еще и в офисе. А бегать около него и днем с чашками и тарелками, когда вокруг звонки и документы, нет ни желания, ни возможности.

Что делать, если нет возможности изменить ситуацию

Как мы видим, в ситуации, когда муж и жена работают вместе, есть свои плюсы и минусы. В любом случае, все определяет личное отношение супругов к такой ситуации. Если им комфортно работать вместе, то никаких проблем нет и на отношения это негативно не повлияет.

Но что делать, если мужа и жену такое положение дел беспокоит.

Бывает и так, когда плюсы совместной работы могут резко превратиться в минусы. Так, если домашние заботы постоянно выносятся на обсуждение в рабочей обстановке, то «перегореть» можно довольно быстро.

Кроме того, каждому человеку требуется время на личное пространство, на собственные потребности и желания. При этом супруг (-га) может не разделять некоторых деловых решений, мешать в общении с коллегами. Все это выливается серьезными конфликтами в дальнейшем.

Еще один момент, который необходимо учитывать – это разделение на коллег и супругов. Если изначально не провести грань между этими понятиями, то потом муж (жена) не будет воспринимать вторую половинку как сексуального партнера. Останутся лишь общие интересы в рамках работы, а это не есть хорошо.

Ситуация может ухудшиться, если один из супругов является начальников, а второй – подчиненным. Здесь поле для развития конфликта очень большое. Именно поэтому важно разделять дом, отдых и работу.

К позитивным моментам можно отнести ведение совместного бизнеса. Нередко супруги, которые начинали работать вместе «с нуля», только укрепляли свои отношения с годами. Ведь каждый из них понимает и ценит то, каким трудом им достались нынешние блага, семейный быт и уютный очаг.

Работать вместе со своим любимым человеком — не просто. Так же, как и жить с ним под одной крышей. Без взаимопонимания ничего не получится: ни на работе, ни дома. Учитесь доверять друг другу и тогда вы будете самыми счастливыми людьми, у которых есть любимая работа и любимый человек, который понимает и поддерживает во всем.